Découvrez toutes nos publications autour des soft-skills, ces compétences dites « douces », essentielles pour développer votre potentiel !
Les collaborateurs, et notamment les cadres, scrutent attentivement l’offre de développement des soft skills au sein de leur entreprise. La qualité de cette offre va même jusqu’à devenir un argument
D’un côté il y a les « Hard Skills », autrement dit les compétences « démontrables », de l’autre les « Soft Skills », soit des compétences plus informelles liées aux qualités humaines. MLS® My Learning
Vous avez souvent besoin d’influencer une prise de décision, de convaincre vos clients internes, de susciter la curiosité d’un prospect ? No panic ! Découvrez ici les 6 clés essentielles
Les neuroscience nous prouvent que trois hormones en particulier entrent en jeu sur notre niveau d’optimisme. On les appelle les hormones du bonheur : l’endorphine, la dopamine et la sérotonine.
Le télétravail s’est imposé à nous avec ses conséquences : baisse de motivation, isolement social, communication compliquée, fatigue mentale, stress, etc. … Dans ce contexte, comment renforcer la cohésion au
Déléguer est un enjeu majeur en entreprise : découvrez nos astuces, à l’attention des managers, pour déléguer avec efficacité et performance !
L’intelligence émotionnelle, on en parle partout, tout le temps, autant en entreprise que dans le quotidien. Mais l’intelligence émotionnelle, c’est quoi ? Quelles sont les pistes pour améliorer son relationnel
78% des talents français plébiscitent un modèle de travail hybride, en alternant des périodes au bureau et des périodes de télétravail. Selon la Harvard Business Review, 3 composantes sont essentielles
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